背景介绍：
中国人民大学人力资源管理专业
13年培训管理经验
领航企业信息咨询有限公司顾问
国内知名软件开发集团培训总监
长期专注于职业能力提升、团队职业化、核心团队建设等领域的研究，擅长主持讲授大型营销会议
■专业：对主讲领域、主要服务行业进行深刻研究，对主要目标听众需求与学习习惯进行深刻研究，务求理论的严谨性与方法的实用性。
■商业：尊崇商业价值交换规则，将客户与学员永远放在第一位，确保客户与学员的每一分付出都至少获得三倍以上的回报。
■敬业：每一次课程都全力以赴，崇尚用心灵撞击心灵，用感动制造感动，不仅让学员获得思维的启发，而且掌握具体改变的方法。
具有13年人力资源培训与管理经验，拥有10年授课经验，授课百余场，对员工培训与发展有切身的实践体会和理解，讲课过程中以学员为中心，以客户业务成果为导向，以互动、体验推动学员思考和应用，具有极强的亲和力和责任心，擅长用教练技术，引导技术等多种方式为企业提供定制化课程设计。
生动亲切的授课风格深受学员的喜欢。特别强调案例教学、学员互动，通过讲师提问、案例讨论分享、讲师深度点评，让学员在专注思考中潜移默化转换思维，将体验式、互动式、启发式、引导式等培训方式整合运用，促使学员快速掌握技能。课程以结合时代发展的新内容和创意形式为主。
《职场EQ情商管理》、《阳光心态》、《高效能人士的七个好习惯》、《商务礼仪与职业形象塑造》、《富有情商的沟通与表达艺术》
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