相较于其他国企秋招，中国邮政的包容性简直不要太高，专科，他可；文理，都收。很多同学在报考中国邮政后都被网上的评论吓到退缩，不敢继续报考，小编在这里客观的给大家介绍一下中国邮政秋招的岗位类别以及岗位细分，还有大家最关心的薪资待遇问题。
01邮政岗位分类
本次中国邮政秋招只招柜员类岗位。
金融柜员类：普通柜员/综合柜员
大家在网上看到的一片骂声的岗位就是招聘频率跟人数都最多的柜员岗，其实邮政的柜员分两种，分别是在邮政代理金融网点工作的柜员和在邮储银行工作的柜员，区别就是一个是中国邮政招聘的，一个是中国邮政储蓄银行招聘的，二者的招聘是分开的，所以工作地点也不一样。
02邮政薪资待遇
邮政的薪资待遇其实还算可以，尤其是一线员工，工资向一线员工倾斜政策早已实施数年。但是很多柜员岗的同学反映工资低的可怜，是因为一线员工工资中大部分都是绩效工资，也就是销售任务部分。
关于这部分工作内容，各省份地区的要求是不一样的，有些省份会有每月任务，有些则不做硬性规定，一切看自己，而且邮政工资水平存在很大的地域差异，每个地区的基本工资、绩效补贴都有区别，并不能一概而论。
03你适合吗？
那什么样的人适合进邮政呢，不吹不黑的客观评价，一类是期盼离家近又稳定的同学可以选择报考邮政，毕竟国企里，只要你不犯错误不辞职，国企就不辞退你。
另一类就是了解你所在地区邮政行情的人，因为邮政集团太大了，贫富差距就像是华尔街跟贫民窟，不同省份也有差别，市区县还会有差别，所以提前做好功课，包括休假制度、月度任务、营销收益等等在内的一系列行情再下定夺，了解之后再报考的话，邮政也会是一个令人期待的公司！
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